Wer in der Metall- oder Elektroindustrie arbeitet, erfährt in den kommenden Wochen, ob sein Lohn die gestiegenen Lebenshaltungskosten zumindest teilweise ausgleicht.
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Für die mehr als 100.000 VW-Beschäftigten in Deutschland könnten ab Januar 2027 schlechtere Konditionen bei Arbeitszeit, Zulagen und weiteren Arbeitsbedingungen gelten – sofern keine neuen Tarifverträge ausgehandelt werden.
Wer in der Produktion der Gigafactory arbeitet, bekommt ab Oktober fünf Prozent mehr – bei einem Einstiegsgehalt von rund 45.750 Euro im Jahr.
Wer in der Metall- oder Elektroindustrie arbeitet, könnte ab kommendem Jahr bis zu fünf Prozent mehr Gehalt erhalten – sofern sich beide Seiten einigen.
Für die rund 25.000 Beschäftigten an bedrohten deutschen VW-Standorten entscheiden die Gespräche bis Ende September, ob die 2024 erkauften Jobgarantien tatsächlich halten.
Wer in der Metall- oder Elektroindustrie arbeitet, erfährt in den kommenden Wochen, wie hoch die konkrete Lohnforderung der IG Metall ausfällt – sie entscheidet über die Gehaltsentwicklung von 3,7 Millionen Menschen.
Für rund 50.000 Beschäftigte an den vier betroffenen Standorten entscheidet die Aufsichtsratssitzung am Freitag über die Zukunft ihrer Arbeitsplätze.
Wer heute bei IAV arbeitet, ist bis Ende 2028 vor einer betriebsbedingten Kündigung geschützt – rund 1.250 Beschäftigte allein am Berliner Standort betrifft das direkt.